Et godt psykisk arbejdsmiljø er afgørende for trivsel blandt og fastholdelse af dygtige medarbejdere. På sociale tilbud kommer arbejdsmiljøet til udtryk i kvalitet af omsorgsarbejdet med udsatte børn, unge og voksne. Lederne spiller en central rolle i at skabe rammerne for et sundt og trygt arbejdsmiljø, hvor medarbejdere oplever psykologisk tryghed, støtte i pressede situationer og klare retningslinjer for håndtering af udfordringer som stress, sygefravær og personalegennemstrømning.
Hent hele analysen her: LOS Indsigt 7 – “Ledelsesindsatser for et godt psykisk arbejdsmiljø på sociale tilbud”.
Du finder alle vores analyser her: LOS Indsigt.
Dette indhold er kun for medlemmer
Log ind for at få adgang til alt indhold fra LOS
Er du ikke medlem?
Læs om fordelene og opret medlemskab
Glemt adgangskode?
Nulstil din kode